ハローワーク求職者マイページの登録方法｜アカウント作成コードと使い方

ハローワーク求職者マイページの登録方法｜アカウント作成コードと使い方

2026年3月23日のリニューアル後、ハローワーク求職者マイページの登録方法が変わりました。最初に確認したいのは、すでにハローワーク窓口で求職登録済みか、これからオンラインで求職申込みをするかです。窓口登録済みの方はアカウント作成コード、これから申込みをする方はオンライン求職申込みから進むと迷いにくくなります。

• ハローワーク求職者マイページの新しい登録方法がわかります
• アカウント作成コードとは何か、どこでもらうのかがわかります
• コードの期限切れ、メールが届かない、再登録の対処法がわかります
• オンライン登録者と利用登録者の違いがわかります

本記事では、ハローワーク求職者マイページの登録方法を、アカウント作成コード、オンライン申込み、期限切れ時の対処、使える機能の違いまで含めてわかりやすく解説します。（専門知識は不要です！）

注：この記事は2026年3月23日以降の公式案内を前提にしています。古い画面キャプチャや旧記事では、表示名や登録手順が現在の画面と異なる場合があります。実際に操作する際は、ハローワークインターネットサービスの最新画面もあわせて確認してください。

ハローワーク求職者マイページは何が変わった？

2026年3月23日のリニューアルで大きく変わったのは、すでにハローワークを利用している方向けの初回開設方法です。従来のメールアドレス登録を中心にした流れから、アカウント作成コードを使う登録方法に変わりました。

ハローワーク公式のお知らせでも、2026年3月23日のリニューアルに伴い、すでにハローワークを利用している方向けのマイページ開設方法が変更されたと案内されています。

変更点1：アカウント作成コード方式になった

窓口で求職登録をする方、またはすでに窓口で求職登録済みの方は、ハローワークで発行されるアカウント作成コードを使って求職者マイページを開設します。

旧仕様の説明を見ながら進めると、「メールアドレスを登録する入口が見つからない」「以前と画面が違う」と迷いやすくなります。リニューアル後は、まず自分がコード方式の対象かどうかを確認しましょう。

変更点2：ホーム画面やメニューが整理された

求職者マイページのホーム画面では、求人検索、応募中の求人、新着メッセージ、オンラインハローワーク紹介、保存した求人検索条件などを確認できます。リニューアル後は画面の見え方や導線が変わっているため、古い解説記事と表示名が一致しないことがあります。

変更点3：登録状況によって使える機能が変わる

求職者マイページには、オンライン登録者と利用登録者という違いがあります。どちらも求職者マイページを使えますが、使える機能に差があります。

アカウント作成コードとは？どこでもらう？

アカウント作成コードとは、ハローワーク求職者マイページを開設するために使うコードです。ハローワークの窓口で求職申込み手続きを行う際に受け取る流れです。

すでにハローワークの窓口で求職登録をしている方も、相談時に希望すればアカウント作成コードを案内してもらえます。まずは、利用しているハローワークの窓口で「求職者マイページを開設したい」と伝えるとスムーズです。

アカウント作成コードの有効期限

地方ハローワークのリニューアル案内では、アカウント作成コードは発行後5日以内であればアカウントを作成できると案内されています。期限を過ぎると再発行が必要になるため、コードを受け取ったら早めに登録まで進めましょう。

ハローワーク求職者マイページの登録方法

求職者マイページの登録方法は、大きく分けて2つあります。すでに窓口で求職登録済みの方はアカウント作成コードを使い、これから求職申込みをする方はオンライン申込みから進みます。

手順の全体像は、ハローワークインターネットサービス「求職者マイページの開設方法」でも確認できます。

窓口で求職登録済みの方：アカウント作成コードで登録する流れ

登録時には、メールアドレス、求職番号、生年月日、アカウント作成コードの入力が必要です。求職番号やコードの入力ミスがあると進めないため、窓口でもらった案内を見ながら落ち着いて入力しましょう。

まだ求職登録していない方：オンライン申込みから登録する流れ

まだハローワークで求職登録していない方は、ハローワークインターネットサービスのトップ画面にある「求職申込み」から手続きを進めます。

オンラインでアカウント登録をした場合は、登録完了後14日以内に求職情報の入力を行う必要があります。期限内に求職情報の入力を完了しないとアカウントが無効になるため、メールアドレス登録だけで止めないようにしましょう。

メールが届かない・登録できないときの対処法

登録できないときは、操作を何度もやり直す前に、原因を切り分けるのがおすすめです。特に多いのは、メールの受信設定、入力ミス、コードや認証キーの期限切れです。

メールが届かないとき

メールが届かない場合は、入力したメールアドレスが正しいか、迷惑メールフォルダに入っていないか、受信制限をしていないかを確認しましょう。

受信制限をしている場合は、[email protected] からのメールを受け取れるように設定してから、はじめから手続きをやり直します。

認証キーの期限が切れたとき

認証キーはメール配信から50分以内に入力する必要があります。時間が過ぎた場合は、古い認証キーを使い続けず、画面案内に沿って再度手続きを進めましょう。

アカウント作成コードの期限が切れたとき

アカウント作成コードの期限が切れた場合は、再度ハローワークで確認が必要です。すでに求職登録済みの方は、利用しているハローワークの窓口で「求職者マイページのアカウント作成コードを再発行したい」と相談しましょう。

パスワードを忘れた・退会後に再登録したい場合

求職者マイページは、パスワードを忘れた場合や、退会後に再び使いたい場合にも手続き方法が用意されています。

パスワードを忘れた場合

パスワードを忘れた場合は、ログイン画面の「パスワードをお忘れの方」から再登録できます。登録しているメールアドレスを入力し、届いたメールの認証キーを使って新しいパスワードを設定します。

パスワード再登録が完了すると、ワンタイムパスワード入力の省略設定が解除され、次回ログイン時にワンタイムパスワードの入力が必要になります。

退会後30日以内なら再登録できる

求職者マイページを退会したあとでも、退会後30日以内であれば、ログイン画面の「過去30日以内にマイページを退会した方」からアカウント再登録ができます。

退会後31日以上経過した場合

退会後31日以上経過している場合は、アカウントが削除されているため、あらためて開設手続きが必要になります。利用登録者の方はハローワークに相談し、オンライン登録者の方も必要に応じてハローワークで確認しましょう。

ハローワーク求職者マイページでできること

求職者マイページでは、求人検索、求人の保存、応募状況の確認、メッセージの確認などができます。利用登録者になると、オンラインハローワーク紹介など、使える機能がさらに広がります。

機能の詳細は、ハローワークインターネットサービス「求職者マイページでできること」でも確認できます。

求人検索・保存・応募状況の確認

ログインして求人検索すると、検索条件の保存や求人のお気に入り保存ができます。応募中の求人やメッセージも確認しやすくなるため、求職活動の管理に便利です。

オンラインハローワーク紹介

オンラインハローワーク紹介は、ハローワーク職員が職業相談の中で求職内容を確認した方に対して、求人との適合性を判断したうえでオンライン上で職業紹介を行う仕組みです。

ただし、ハローワークで相談を受けていないオンライン登録者は対象になりません。オンラインハローワーク紹介を使いたい場合は、ハローワークで相談を受け、利用登録者としての確認を受ける必要があります。

ハローワーク受付票や求職番号の確認

求職者マイページでは、ハローワーク受付票や求職番号を確認できる場合があります。ハローワークに行くときは、画面に表示される2次元バーコードや求職番号を提示できるようにしておくと便利です。

オンライン自主応募とハローワーク紹介の違い

求職者マイページを使うと、オンライン自主応募ができる求人もあります。ただし、オンライン自主応募とハローワーク紹介は制度上の扱いが異なります。

オンライン自主応募に関する案内でも、再就職手当や就業手当の扱いについて注意点が示されています。求人に応募する前に、応募方法と手当の関係を確認しておくと安心です。

失業給付の手続きもマイページだけで完了する？

求職者マイページは便利ですが、失業給付など雇用保険の手続きまで、すべてオンラインだけで完了するとは限りません。

ハローワークのFAQでは、雇用保険の手続きをする方は住所を管轄するハローワークに来所する必要があると案内されています。失業給付、再就職手当、職業訓練など制度上の判断が関係する場合は、マイページだけで自己判断せず、窓口で確認しましょう。

求職者マイページを使う前に準備しておきたいもの

登録をスムーズに進めるために、事前に必要な情報をそろえておきましょう。

パスワードは、半角数字、英字、記号を組み合わせて設定します。登録途中で迷わないよう、メモを取りながら進めると安心です。ただし、パスワードや認証キーを他人に見られないよう注意しましょう。

よくある質問（FAQ）